En nyhetssajt som lyfter människan bakom tekniken!
Julia Hallberg: Faran med det personliga brevet
Det personliga brevet – älskat av somliga, hatat av andra! Att be kandidater att skicka in ett personligt brev är ofta en naturlig del i /../
Julia Hallberg: Jämn könsfördelning är inte lika med jämställdhet
Jag hade nyligen en diskussion med en vän om jämställdhet på arbetsplatser varav hen säger ”det är så kul att vi har så hög jämställdhet /../
Astrid Dagmar: Behåll talangerna – med hjälp av inkludering
Tänk dig att du äntligen hittade den bästa talangen, personen som har teknikkunskap, såklart, men också personen som bidrar med nya idéer, innovativa tankesätt och /../
Reportage
Se alla inlägg
”Det var som att slänga ner sin förfrågan i ett svart hål”
Dåligt NPS och konstruktiv feedback från medarbetare på ICA fick ledningen att agera. Målet blev nu att gå från en outsourcad IT Support till att /../
Ergin Özdemir: “Min väg in i det svenska samhället har krävt en stor dos envishet”
Ergin Özdemir kom från Turkiet till Sverige 1993. Efter en lång karriär i IT-branschen bytte han bana. I dag kallar han sig social entreprenör och /../
Yacine, IT-specialist från Algeriet: “Global Sourcing behövs för att kunna se på saker och ting med andra ögon”
Tema IT och Global Sourcing: han nås enklast via Linkedin, där är han känd för att vara extremt aktiv, och det är tack vare det /../
Miriam har tagit klivet in i IT-säkerhetsbranschen
Hur ska man egentligen kunna veta vad man vill bli när man blir stor? Att välja yrkesbana är inte enkelt. Men ett som är säkert /../
Stefan Thelberg CEO och grundare av Holm Security: “Mer eller mindre alla bolag har svårt att skydda sig mot olika typer av cyberhot”
Cyberintrång är ett av de största samhällshoten i modern historia och för att komma till rätta med problemet krävs mer kraftfulla åtgärder, enligt Stefan Thelberg, /../
E-handel
Rollerna du behöver för att lyckas inom E-handel
E-handeln i världen och i Sverige fortsätter växa, speciellt nu under rådande utmaning. Coronavirusets framfart har accelererat förändringen i vårt köpbeteende med ett kliv på /../
Digital love – att våga vara modig och ställa om
För att fortsätta utvecklas och vara konkurrenskraftig gäller det att våga genomföra förändringar. Men när det väl kommer till kritan, hur många är det som /../
“E-commerce handlar om att möta kunden där kunden vill mötas, idag och imorgon”
E-handeln är idag större än aldrig förr och Thomas Andersson har varit med sedan start. Från webbansvarig på Brandskyddsföreningen till sin nuvarande roll som E-Commerce Manager /../
Kompetenshacks
Julia Hallberg: Faran med det personliga brevet
Det personliga brevet – älskat av somliga, hatat av andra! Att be kandidater att skicka in ett personligt brev är ofta en naturlig del i /../
Amalia Ahlsten: Första intrycket – minst lika viktigt för rekryterare som för kandidat!
Det tar 7 sekunder att göra ett första intryck på någon. På 7 sekunder har du som rekryterare gjort en bedömning av en kandidats kroppsspråk /../
Louise Bosshammar: Nyckel till en lyckad rekrytering sker i nära samarbete!
Inom IT -branschen råder kompetensbrist, vilket utmanar organisationers arbete med att hitta rätt kompetens samt behålla kompetensen inom verksamheten eftersom konkurrensen hårdnar på marknaden! Utöver /../
Rekryteringstester: Vi reder ut alla dina frågor
Tester är kanon att använda vid rekrytering! Det hör man ofta. Men varför är dom så bra? Och vad innebär alla begrepp som ofta dyker /../
Tech-rekryterarens 7 bästa tips: Så skapar du förutsättningar för en lyckad rekryteringsprocess
Står du inför en stundande rekrytering? Även om du tar hjälp av en rekryterare finns det en del saker du som rekryterande chef kan göra /../
