Så skapar du en kunskasdelande IT-organisation
Visste du att vi människor i snitt tar in information motsvarande 174 dagstidningar på en enda dag? Föreställ dig nu hur mycket information det blir på helt ett år. Kanske /../
Talent acquisition
Behöver du tips på allt som rör talent acqusition och kandidathantering? Är du intresserad av att ta er interna rekrytering till nästa nivå?
Här får du ta del av tips och tricks kopplat till ämnet talent acqusition.
Så skapar du en kunskasdelande IT-organisation
Visste du att vi människor i snitt tar in information motsvarande 174 dagstidningar på en enda dag? Föreställ dig nu hur mycket information det blir på helt ett år. Kanske /../
5 frågor du ska ge svar på i en jobbannons
Tycker du också att jobbannonser ofta ser ut som befattningsbeskrivningar? Långa och trista med detaljerad fakta som inte ger någon tydlig känsla för rollen och /../
Se IT-rekrytering som ett digitalt maraton!
Att nå ut och vara relevanta för passiva kandidater inom IT är avgörande för att vi ska lyckas med våra rekryteringar. Genom att skapa en /../
Viktiga nyckeltal och KPI:er för dig som rekyterare
Nyckeltal och KPI:er är kanske inte det roligaste att tänka på när du ska dra i gång med en rekryteringsprocess. Det är däremot viktigt att /../
Vanliga misstag när du rekryterar in IT-specialister
Att rekrytera ny personal är något av det viktigaste och svåraste ett företag kan göra. Du som rekryterar behöver tänka på vilken typ av kompetens /../
Att rekrytera in fler kvinnor till IT är inte lösningen på problemet
Jobbar du inom IT & tech? Då har du kanske hört dig själv uttrycka orden ”vi borde rekrytera in fler kvinnor”. Låt mig lugna ner /../
Dags att slopa den traditionella rekryteringsprocessen!
Låt mig gissa. Ser era rekryteringsprocesser ut som den alltid gjort? Med det menar jag, börjar processen med att utforma en kravprofil, sedan annonsskrivning, search, /../